機器轟鳴此起彼伏，工程車輛來回穿梭，一線工人揮汗如雨……9月1日，記者在郴州十畝溫泉國際度假區項目建設現場看到，100多名施工人員正抓緊作業，不舍晝夜奮戰旅發，緊張而有序地進行會議中心內部裝修。

這繁忙的一幕，讓胡興華感慨萬千，自己的努力沒有白費，今晚可以睡個安穩覺了！

攻堅克難實干人

2022年9月，郴州市委市政府把許家洞鎮定為第2屆湖南旅游發展大會的主會場、主陣地之一。中心位置就是胡興華駐點聯系村——溫泉村。

“主會場建設任務艱巨、時間緊、矛盾多。胡興華解決難題有辦法，這副重擔自然由他來扛！”許家洞鎮黨委書記雷科對這位班子成員又敬佩又心疼。

2017年9月，郴州十畝生活事業發展有限公司進駐許家洞鎮，選址首要地就是溫泉村?！霸韵挛嗤?，引來金鳳凰”。從此，胡興華就與十畝公司有了不解之緣。

溫泉村有2000多人，大部分以種葡萄為生。項目初始征地191畝，90%以上的葡萄園要拆除整平，群眾顧慮重重、反應強烈。

為了破解郴州國際溫泉城項目瓶頸。胡興華連續兩個多月逐戶走訪、逐人座談200多戶村民，按期完成項目建設1期191畝征地及青苗、附屬設施清點補償工作，為項目全面啟動奠定了堅實基礎。緊接著，項目因配套建設，需要征收溫泉村三組、七組、八組1400多畝山林、120余畝農田。他來不及歇口氣，又花了3個多月，把家家戶戶的山林走了一遍又一遍，到林業、國土部門調取山林圖紙，調解山林邊界矛盾，讓企業和群眾利益雙贏。

胡興華盡心盡力為企業保駕護航，十畝公司郴州負責人何睿最有發言權。

“胡委員真是我們企業的貼心人，不管什么時候，只要我們有困難，他一定隨叫隨到?！币蛟S家洞鎮營商環境好，該公司目前已陸續投資15億元。

企業發展帶動群眾致富，一直是胡興華的夢想。

以項目建設拉動產業發展、創造就業崗位、促進居民增收，為相關企業帶來機遇，讓人民群眾更好地分享旅游業的發展紅利。

村民陳衛在葡萄園征收后搞起了土菜館，年收入四五十萬元?！案兄x胡書記帶來項目，讓我們的生活發生了翻天覆地的變化，我現在累并快樂著?！?/p>

今年以來，胡興華聚焦調解企地糾紛，全力優化發展環境，幫助拆除雜房200余棟、殘垣斷壁30余處，總面積1.9萬平方米；造香公路沿線房屋立面改造70棟，近2萬平方米；“四小園”建設1萬余平方米；牽頭調處矛盾糾紛68起，協助項目建設施工單位辦理渣土運輸、手續辦理等急事難事18件，未發生一起阻工事件。

為民服務的暖心人

民生與民心是執政的基石。老百姓的急難愁盼，就是胡興華工作的出發點。

胡興華常常和年輕的同事交流工作心得，“多和村民交朋友，人熟了，話就好講了；多幫助村民解決問題，村民就相信我們?！薄昂瘑T駐我們村，上到80歲的老爺爺，下到10歲的小孩，他全認識?！闭f起胡興華的群眾基礎，村民們都豎起大拇指。

今年1月，茅塘社區曾某的丈夫因意外身亡。他了解到曾某家庭困難，及時向鎮政府申請2萬余元人道主義救助金，又協調殯儀館免除全部費用。同時，又牽頭多次組織協調事故糾紛，幫助曾某申請法律援助。7月5日，曾某將“排憂解難敢擔當、盡職盡責有作為”的錦旗送到胡興華手里。

溫泉村三組自1990年以來就沒有新建房屋，村民建房意愿強烈。他帶著村組干部白天爬山頭、下田地走訪村民聽取意見，晚上召開屋場會，統一思想。同時，牽頭成立建房理事會，動員村民主動拆危拆雜，積極向上爭取“民生100”資金68萬元，集中聯建項目終于落地。村民住上了新房子，都感激他辦成了30年想干卻沒有干成的事。

溫泉村六、八、九、十二組600多人身處高山，經常為生活用水發愁。胡興華借鄉村振興東風，多方籌措127萬元資金，讓村民喝上了干凈的自來水。

“把發展扛在肩上，把百姓裝在心中”，這是群眾和同事對他的一致評價。

創新進取的帶頭人

作為基層政法委員，胡興華主動申請干最難的事、啃最硬的骨頭。

板子樓村是蘇仙區西河風光帶入口，原來不在規劃之內，發展陷入瓶頸。2022年7月-9月，胡興華帶領村民奮戰兩個月，村容村貌煥然一新，順利進入鄉村振興發展快車道。

“臭水溝變成清澈的涓涓溪流，土疙瘩成了花池，我們村也將成為旅游網紅打卡點，開心??！”村民龔東說。

“群眾的心結要用真心來解，只要我們將心比心、以心換心，就一定能贏得理解和支持?！边@是胡興華常掛在嘴邊的話。

2022年9月，許家洞鎮4.7公里的游步道改造工程啟動，涉及4個村、幾百號人。因為是公益項目，沒有任何征地補償，老百姓反對意見很大。胡興華從自己的駐村開始做工作，一家一家地找，一戶一戶上門勸，不僅做通了駐村村民的思想工作，還讓沿線村民自發加入改造大軍?，F在，白天晚上，散步跑步的人絡繹不絕，游步道成了一道亮麗的風景線。

樹無根必枯，水無源必竭。胡興華說：“治理的源頭在群眾，治理的落腳點亦在群眾，基層治理不能政府干群眾看，要充分發動群眾力量，將黨委政府的獨角戲轉變為共建共享的‘大合唱’?！?/p>

如何進一步提升全鎮平安建設水平，加快社會治理現代化，提升群眾獲得感幸福感？他結合多年工作實踐，創新了“四個一”工作模式：“一馬當先”，高站位安排部署。健全完善網格化管理，全體鎮干部下沉網格，每個網格實行鎮領導、鎮干部、村干部、組干部、黨員、志愿者“6級”包干，壓實責任?！耙恢Z千金”，高效率廣泛動員。走進村民家中，細心耐心貼心做好宣傳動員解釋工作，贏得村民理解支持，為工作開展營造良好氛圍?！耙唤z不茍”，高標準逐點擊破。針對焦點堵點難點問題，想群眾所想，解群眾所需，倒排工期、掛圖作戰、逐個銷號?！耙煌鶡o前”，高速度全力推進。以時不我待的精神，拿出堅決有力的舉措，形成“開戰即決戰、決戰即決勝”的強大聲勢，推動各項工作落實落地。

“創新的工作舉措，讓新接手的我們記得住、會操作，更快上手適應工作節奏?！毙逻M工作人員譚貴琛表示。

記者翻開胡興華的工作筆記本，首頁上寫著“一萬年太久，只爭朝夕”幾個大字。他將這句話當作自己的座右銘，時刻鞭策自己努力工作，絲毫不敢懈怠。